為強化落實機構績效考核管理，促進國家基本公共衛生服務項目實施，引導管理人員轉變管理理念、模式。中國社區衛生協會培訓基地——浙江省舟山市新城社區衛生服務中心，于7月23日至26日組織舉辦了“社區衛生機構績效管理”培訓班。來自湖北、江蘇、安徽、黑龍江、河南、浙江6個省份的30多名學員參加了培訓。

    此次培訓班通過4天的理論授課和實地考察，從浙江省基層績效考核和舟山市社區衛生服務績效管理入手，探讨了社區衛生機構綜合管理運行機制，按照PDCA循環，重點講解了社區衛生機構績效管理計劃、考核、輔導、結果應用等做法，從健康教育項目建設角度展示了績效管理的實際操作。同時，為學員展示了舟山群島新區基層衛生信息化的建設和信息化對績效管理的支撐。

    培訓課程的設計、師資團隊的教學、績效管理的運行等給學員們留下了深刻的印象，中心創新的健康教育情景劇模式得到學員的一緻認可。随着醫改的深入，如何在基層衛生機構建立一套較為科學、合理的績效考核體系，并進一步實施績效管理已是擺在基層醫療衛生單位面前的一項重要課題。此次舉辦績效管理培訓班，正是适應需求，推進相互交流，促進管理理念不斷更新的有效舉措。